photo Technicien / Technicienne en risques technologiques

Technicien / Technicienne en risques technologiques

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Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein de la direction prévention des risques, l'unité gestion des risques (majeurs et bâtimentaires) se compose de 4 agents. Les dispositifs principaux pilotés par le service sont : -La mise en œuvre opérationnelle de l'astreinte communale et du Plan Communal de Sauvegarde (PCS) ; -La coordination et ou la participation aux dispositifs de sécurisation d'évènements de sécurité civile survenant sur le territoire en fonction de l'ampleur (fuite de gaz, incendie, alerte météorologique d'importance, menace d'effondrement.) ; -La mise en œuvre du pouvoir de police spéciale du Maire relatif à la protection des biens et des personnes en cas de menace d'effondrement de tout ou partie d'immeuble (périls) ; -Dans le cadre d'une convention passée avec Valence Romans Agglo, intervient à l'agglo sur la mise en œuvre de certains dispositifs de gestion de crise.). Poste Risque bâtimentaire : -Edifices Menaçant Ruine : o Instruit les signalements reçus ; o Réalise des diagnostics sur les pathologies des bâtiments ou sollicite une expertise ; o Prescrit les mesures conservatoires, procède à la mise en sécurité des sites ; o Fait évacuer les occupants en cas d'extrême urgence,[...]

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Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

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Munchhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Située au cœur du Haut-Rhin, la commune de Munchhouse (environ 1600 habitants) est un village dynamique, soucieux de son cadre de vie et de son environnement. Nous souhaitons renforcer notre équipe technique en intégrant un agent capable de participer à la polyvalence des missions communales. Missions principales : Assurer l'entretien général des espaces verts et naturels de la collectivité dans le respect de la qualité écologique et paysagère du site : - Entretenir les végétaux des surfaces en herbe (parc, jardins, aires de jeux, terrains de sport...) et des allées : engazonner, tondre, ramasser les feuilles, branchages et fleurs fanées... - Entretenir les massifs et jardinières (bêchage, désherbage, mise en place de substrat, taille et traitement) - Entretenir les arbres et les arbustes : planter, tailler, débroussailler, élaguer et abattre - Entretenir les cours d'eau : enlever les déchets, les branchages et nettoyer les accotements - Traiter et apporter les engrais nécessaires - Arroser de façon manuelle ou automatique et mettre en place les équipements spécifiques d'arrosage - Protéger les plantations à l'aide de bâches, toiles tissées, grillages, écorce... Assurer[...]

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Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

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Criel-sur-Mer, 76, Seine-Maritime, Normandie

La commune de Criel sur Mer recrute un(e) agent technique polyvalent pour assurer, au sein des services techniques communaux, des missions variées liées à l'entretien et au bon fonctionnement du domaine communal. Missions principales : - Travaux de voirie - Conduite d'engins (tracteur, tractopelle, balayeuse .) Missions annexes : - Entretien des espaces verts - Entretien du patrimoine bâti - Entretien mécanique du matériel - Logistique événements communaux Compétences/formations : - CAP/BEP secteur du BTP - CACES apprécié Conditions et contraintes : - Permis B obligatoire, le permis E et CACES engin seraient un plus - Expérience appréciée - Travail ponctuel les weekends et jours fériés - Poste susceptible de comporter une astreinte Le poste : - 35 heures hebdomadaires annualisées - CDD de 6 mois reconductible Poste à pourvoir dans l'immédiat Merci d'envoyer vos CV et lettres de motivation à : mairie@criel-sur-mer.fr

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Responsable des services techniques de collectivité

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Saint-Céré, 46, Lot, Occitanie

VOS MISSIONS - organiser les équipes et le travail des équipes sur les espaces et bâtiments publics communaux : espaces verts, jardins, vergers, stades / voirie, éclairage et ouvrages divers / bâtiments scolaires et périscolaires, centre socioculturel, cinéma, médiathèque, hôtel de ville, locaux patrimoniaux et techniques / fêtes, cérémonies et soutien logistique aux activités locales - planifier et mettre en oeuvre l'entretien réalisé en régie du patrimoine communal - organiser la gestion du matériel et des approvisionnements - accompagner les équipes dans leur organisation et pour l'acquisition des compétences nécessaires - participer au dialogue avec les élus, les chefs de services et les différents partenaires de la Mairie - participer aux diverses missions des services techniques et astreintes VOTRE PROFIL - formation technique dans au moins un domaine concerné par l'activité du CTM - connaissances techniques dans différents domaines où le CTM est impliqué - connaissances du fonctionnement de la vie communale - prévention des risques au travail - utiliser les outils informatiques (pour planning, tableur...) - Vos savoir-faire : organisation, planification, priorisation,[...]

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Agent recenseur / Agente recenseuse

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Mallemort, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

DESCRIPTION DU POSTE A l'occasion du Recensement de la Population qui se déroulera du 15 Janvier 2026 au 14 Février 2026, la commune recrute 18 agents recenseurs. Le recrutement - organisé et contrôlé par l'INSEE - vise à dénombrer la population française, décrire les caractéristiques démographiques et sociales de la population mais aussi détailler et lister les caractéristiques des logements. Vous vous engagerez pour la période du 5 Janvier au 26 Février 2026, en assistant à compter du 5 Janvier à deux sessions de formation et une tournée de reconnaissance. A compter du 15 Janvier 2026, vous vous présenterez aux domiciles des particuliers pour remettre les notices internet, instruire les feuilles papier de recensement de l'INSEE et les restituer à la Mairie. Vous avez un sens relationnel, êtes disponibles les soirs et week-ends et vous engagerez pour la durée du recensement. - Missions principales : - Collecter les informations nécessaires au recensement auprès des administrés sous la responsabilité du coordonnateur communal du recensement de la population - Identifier les logements dans le secteur à recenser lors de la tournée de reconnaissance - Distribuer expliquer,[...]

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Chargé / Chargée de mission développement urbain

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Plonéour-Lanvern, 29, Finistère, Bretagne

Au sein de notre commune, vous aurez pour missions de : - Accueillir et renseigner le public en matière d'urbanisme et d'aménagement - Instruire les demandes d'autorisation en matière d'urbanisme au regard des règles d'occupation des sols au sens du code de l'urbanisme Et plus spécifiquement : - Accueillir, conseiller et informer le public (sur RDV si besoin) - Traiter les réclamations - Gérer l'agenda de l'adjoint(e) en charge de l'urbanisme et de l'aménagement - Suivi des dossiers d'urbanisme et d'aménagement - Réceptionner les dossiers d'urbanisme, examiner la complétude des dossiers, - Préparer les avis préalables à l'instruction, - Préparer et transmettre les arrêtés et autorisations d'urbanisme, - Suivre la dénomination et le numérotage des voies, établir délivrer les certificats correspondants - Suivre et préparer les notifications de déclaration d'intention d'aliéner, - Suivre, instruite et préparer les décisions liées aux DICT et autorisation de travaux, - Suivre et gérer le patrimoine foncier communal et les actes liés aux propriétés communales, - Préparer et délivrer les autorisations de voirie Vous êtes capable de travailler avec des logiciels spécialisés en[...]

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Chef / Cheffe d'équipe des travaux de voirie communale

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Moëlan-sur-Mer, 29, Finistère, Bretagne

Placé sous l'autorité directe de la Directrice Adjointe des Services Techniques en charge du Centre Technique Municipal, vous organisez, planifiez et participez au travail d'une équipe de 4 agents polyvalents, pour toute action de proximité et d'entretien de la voirie sur le territoire de la commune de Moëlan-Sur-Mer, tout en étant garant de la bonne réalisation des travaux effectués et dans une démarche d'optimisation des moyens et des matériaux mis à disposition. Activités : Assurer l'encadrement et le management des équipes de régie du service : - Animer et gérer une équipe (plannings, absences, formations, habilitations, entretiens, .), - Participer à la définition des priorités et des objectifs du service. Organisation et réalisation des chantiers réalisés en régie ou par des entreprises : - Planifier et participer aux chantiers du service, - Contribuer à l'entretien et aux chantiers d'aménagement des routes, d'infrastructures publiques et de la signalisation verticale routière, - Contrôler les calendriers d'avancement des travaux et apporter les modifications nécessaires au respect des délais et du budget engagé, - Coordonner et contrôler les interventions des[...]

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Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

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Lacaune, 81, Tarn, Occitanie

Au sein d'une équipe technique, sous l'autorité du Directeur et Directeur Adjoint, vous participerez à l'entretien courant et à la maintenance du patrimoine communal, comprenant la voirie, les bâtiments et le matériel. MISSIONS - Réaliser l'entretien courant des matériels, engins et les dépannages d'urgence - Réaliser des assemblages mécaniques par soudure - Boucher les nids de poule et assurer de petites réparations de voirie - Maintenance et petits travaux : petites réparations dans les bâtiments communaux (plomberie, menuiserie, peinture.etc.) - Préparer et installer du matériel pour les manifestations communales - Petites manutentions diverses - Déneiger et saler des routes en période hivernale (astreintes) Missions complémentaires Et toute autre tâche nécessaire au bon fonctionnement des services PROFIL - Compétences en sidérurgie et métallurgie - Compétences en réparation mécanique - Connaissances des règles de sécurité et de signalisation des chantiers - Connaissances des règles d'hygiène et de sécurité au travail - Permis B et C (obligatoires) - CACES Pelle Mécanique, tracteur seraient un plus - Habilitation Hivernale serait un plus - Rigueur, sens de l'organisation,[...]

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Agent / Agente de maintenance des bâtiments

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Tinténiac, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Sous l'autorité directe du Chef d'Équipe bâtiment/voirie, l'agent sera chargé d'effectuer la maintenance des bâtiments communaux et assurera, à ce titre, les missions suivantes : SAVOIRS o Entretien des bâtiments communaux : tous dépannages/réparations en plomberie, chauffage, électricité, et autres. Petits travaux en menuiserie en plomberie, électricité o Assistance technique au Chef d'Équipe bâtiment/voirie dans les domaines de la plomberie et de l'électricité, o Aides dans l'organisation de manifestations communales et cérémonies o Toutes autres tâches demandées par la hiérarchie o La personne pourra être amenée à intervenir sur la voirie selon les besoins SAVOIR ÊTRE o Savoir rendre compte de son activité o Sens du travail en équipe o Esprit d'initiative et autonomie o Rigueur dans les consignes o Qualités relationnelles o Sens du service public (déontologie, discrétion) PROFIL DEMANDÉ o Recrutement statutaire par voie de mutation, détachement, liste d'aptitude ou recrutement direct (adjoint technique) o Connaissances de base en plomberie, électricité du bâtiment, sanitaire et chauffage, plâtrerie, menuiserie, serrurerie, peinture. o Niveau BEP ou BAC professionnel[...]

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Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

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Coltainville, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la secrétaire de mairie et la population, l'agent technique polyvalent en milieu rural conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux. Missions ou activités : - Entretien de la voirie communale - Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels - Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments - Entretien courant des matériels et engins - Relations aux élues et élus - Relations aux usagers - Organisation de son activité - Application des règles de santé et de sécurité au travail - Application des règles de sécurité des usagers - Conduite de tracteur Profil recherché -Déplacements permanents au sein de la commune avec le véhicule communal -Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service -Activités soumises à une forte saisonnalité, avec des pics d'activité liés aux conditions climatiques -Port de vêtements professionnels adaptés -Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore, port[...]

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Responsable maintenance bâtiment

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Lanester, 56, Morbihan, Bretagne

La Ville de Lanester recrute un.e Responsable du service bâtiment - Adjoint / Adjointe de la direction des services techniques FONCTIONS & RESPONSABILITES : Collaborateur ou collaboratrice de premier rang de la direction, il ou elle seconde le directeur des services techniques sur l'ensemble des missions inhérentes à la direction, et le supplée en cas d'absence. Assure la responsabilité de l'entretien et de l'amélioration du patrimoine bâti ; Manage les équipes du service bâtiments (plus de 20 agent-es) ; Pilote les projets du secteur ; Supervise et coordonne les études, les travaux et les interventions. MISSIONS PRINCIPALES : - Seconder le directeur des services techniques sur le suivi global de la direction, la conception et la conduite de la stratégie et des projets structurants de la direction - Assurer son intérim en cas d'absence - Encadrer les 4 équipes chargées des études, des travaux et de l'entretien technique des bâtiments communaux sur 2 sites distincts - Assurer le suivi et le diagnostic du patrimoine bâti communal - Proposer des stratégies d'entretien et d'amélioration du parc bâti sous toutes ses composantes : structure, énergie, accessibilité... - Participer[...]

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Manutentionnaire en transport logistique

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Margny-lès-Compiègne, 60, Oise, Hauts-de-France

Située à 1h00 au Nord de Paris et accessible par les nombreux transports en commun, la ville de Margny-Lès-Compiègne recrute pour son pôle logistique : Un agent polyvalent de logistique - manutention - H/F En binôme, vous assurez les missions relatives à l'organisation logistique communale des manifestations et services, organisez des livraisons de matériel, effectuez différents déménagements et réaménagement de sites et supports. VOS MISSIONS PRINCIPALES CONSISTE A : - Mettre en œuvre et participer à l'organisation logistique des services et manifestations communales - Réceptionner et acheminer les matériaux et mobiliers - Effectuer des transferts de matériel et de mobilier inter sites et inter services - Manipuler, déplacer, porter, ranger, charger et installer des matériaux et équipements des différents services et sites communaux selon les besoins et les demandes émises - Installer et vérifier le matériel - Effectuer des tâches de manutentions diverses et toutes les démarches logistiques de l'activité du service - Entretenir couramment et périodiquement le matériel et les équipements - Identifier et transmettre les besoins en matériel et outillage pour la réalisation[...]

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Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

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Naintré, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

POSTE À POURVOIR AU 1/01/2026 DESCRIPTION Vous êtes en capacité de gérer des projets, d'être force de proposition, et êtes intéressé(e) par l'aménagement du territoire d'une commune. Vous gérerez notamment la commercialisation de l'extension d'un lotissement communal, situé au cœur du territoire. Vous aimez apporter du conseil et votre expertise aux particuliers et entreprises et faites preuve d'un bon relationnel. Placé(e) sous l'autorité de la responsable du service urbanisme et foncier, vous travaillerez en étroite collaboration avec le service instructeur de la Communauté d'Agglomération pour les dossiers d'autorisations d'urbanisme (permis de construire, déclaration préalable, etc.) Vous assurerez l'accueil du public en urbanisme et gérerez des dossiers d'urbanisme et d'aménagement du territoire. MISSIONS -Suivi administratif des dossiers d'autorisation urbanisme, de l'enregistrement à l'envoi des décisions -Saisie informatique des dossiers dans le logiciel OXALIS -Accueil physique et téléphonique du public et conseil en matière de démarches administratives liées à l'urbanisme -Assurer le suivi des dossiers de planification, assurer le suivi et la gestion des procédures[...]

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Agent recenseur / Agente recenseuse

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Pipriac, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

DESCRIPTIF : Dans le cadre des opérations de recensement de la population qui se dérouleront du 15 janvier au 14 février 2026, la commune de Pipriac recrute 8 agents recenseurs (H/F). Placés sous la responsabilité du coordonnateur communal, les agents recenseurs seront chargés de procéder à la collecte des informations sur le terrain auprès des habitants (entre 250 et 300 logements). Au préalable, ils devront participer à deux demi-journées de formation obligatoire organisées par l'INSEE et effectuer une tournée de reconnaissance sur le terrain entre ces deux formations. Missions : - Participer aux deux demi-journées de formation assurées par l'INSEE, permettant d'appréhender les missions ; - Effectuer entre les deux demi-journées de formation la tournée de reconnaissance sur le secteur de la commune attribué à l'agent recenseur afin d'identifier les logements ; - Remettre le questionnaire du recensement aux habitants, les accompagner et les inciter à répondre au questionnaire par internet lorsque cela est possible pour eux ; - Collecter les bulletins du recensement auprès des habitants ; - Assurer le suivi des dossiers par adresse et tenir à jour son carnet de tournée[...]

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Agent recenseur / Agente recenseuse

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Guénin, 56, Morbihan, Bretagne

La mairie de Guénin recherche un agent recenseur h/f Descriptif du poste : En lien avec la coordonnatrice communale, vous serez chargé(e) de collecter les données de recensement auprès des habitants de la commune selon les procédures définies par l'INSEE dans le cadre de la campagne de recensement de la population 2026. Vous rejoignez une équipe composée au total de 4 agents recenseurs, investis dans une mission d'intérêt général au service de la population. Missions principales : - Participer à la formation obligatoire assurée par l'INSEE ; - Effectuer la tournée de reconnaissance préalable des adresses à recenser ; - Déposer les documents du recensement aux habitants concernés ; - Assurer le suivi des questionnaires et relancer les personnes n'ayant pas répondu ; - Rendre compte régulièrement de l'avancement de la collecte au coordonnateur communal ; - Respecter scrupuleusement le secret professionnel et les consignes méthodologiques de l'INSEE. Profil recherché : - Connaissance du territoire communal appréciée ; - Rigueur, sens de l'organisation et autonomie ; - Bonne présentation, aisance relationnelle, discrétion ; - Disponibilité en journée, soirée et week-end durant[...]

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Agent recenseur / Agente recenseuse

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Vic-le-Comte, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre de la campagne de recensement qui se déroulera du 15 janvier au 14 février 2026, et après une formation, l'agent recenseur (H/F) se voit confier une liste d'adresses à recenser sur la commune (entre 250 et 300 logements). Il/elle effectue lui-même sa tournée de reconnaissance puis collecte les informations pour les logements qui lui sont confiés en accompagnant les habitants si besoin que ce soit pour remplir l'enquête sur internet ou sur papier. Il/elle tient à jour son carnet de tournée, classe les imprimés, et rend compte au coordonnateur communal pour effectuer les bilans de collecte. Missions : Sous la responsabilité du coordonnateur communal et/ou de ses suppléants, l'agent recenseur (H/F) est notamment chargé : D'assurer la collecte et le traitement des bulletins sur son district d'affectation comprenant environ 300 logements ; De rendre compte quotidiennement du travail, de vérifier, classer et numéroter ; De suivre 2 demi-journées de formation obligatoire avant la période de recensement (début janvier) ; De réaliser la tournée de reconnaissance de son secteur avant la période de recensement (début janvier). Profil recherché : Grande disponibilité[...]

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Agent recenseur / Agente recenseuse

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Thônes, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Plusieurs postes sur la période d'activité : du 15 janvier au 14 février 2026 Missions : Dans le cadre du recensement de la population organisé par l'INSEE, la commune de Thônes recrute 19 agents recenseurs. Sous la responsabilité du coordonnateur communal, vous serez chargé(e) de : - Participer à une formation obligatoire organisée par l'INSEE et la commune ; - Réaliser le repérage des logements de votre district ; - Distribuer et collecter les questionnaires auprès des administrés ; - Assurer le suivi des réponses et relancer les personnes n'ayant pas répondu ; - Rendre compte une fois par semaine minimum de l'avancement de votre secteur au coordonnateur. Profil recherché : - Sens du contact, discrétion, rigueur et autonomie ; - Bonne connaissance du territoire communal appréciée ; - Disponibilité sur toute la période du recensement, y compris en soirée et le week-end ; - Aptitude à la marche et à l'organisation de tournées ; - Permis B et véhicule personnel souhaités (indemnité forfaitaire possible). Rémunération : - Base forfaitaire : 2/3 du SMIC brut mensuel, soit 1 201,20 € (valeur au 1er janvier 2025) ; - Rémunération proportionnelle selon le nombre de documents[...]

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Agent recenseur / Agente recenseuse

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Vienne, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre des opérations de recensement de la population 2026, sous la responsabilité du coordonnateur communal et en lien avec la Direction Générale des Services, l'agent recenseur a pour mission de procéder à la collecte des informations sur le terrain, auprès des habitants. ACTIVITES : - Participer obligatoirement aux deux demi-journées de formation assurées par l'INSEE, permettant d'appréhender au mieux les missions de l'agent recenseur sur le terrain - Effectuer la(les) tournée(s) de reconnaissance avant le début du recensement (repérage des adresses) - Organiser son planning de visite - Remettre le questionnaire du recensement aux habitants, les accompagner et les inciter à répondre par internet s'ils le peuvent - Pour les réponses papier, récupérer les questionnaires complétés par les habitants - Tenir à jour son carnet de tournée pour suivre l'avancement de la collecte - Relancer, avec l'aide du coordonnateur communal, les habitants qui n'ont pas répondu dans les délais impartis - Rencontrer régulièrement le coordonnateur communal pour lui remettre les questionnaires collectés et lui faire part de ses éventuelles difficultés (rendez-vous hebdomadaires) - Restituer[...]

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Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

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Saint-Paul-de-Vence, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

Placé(e) sous l'autorité du Directeur des services techniques au sein d'une équipe composée de 9 personnes, l'agent technique polyvalent travaillera en équipe afin d'assurer l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux. Il sera également un appui nécessaire à la réalisation des travaux liés à l'aménagement, à l'entretien, à la conservation ou à la restauration et à la protection des espaces naturels. Missions principales : - Entretien et nettoyage des voiries communales ; débroussaillage des accotements et délaissés ; curage des fossés, nettoyage des grilles pluviales et papiers ; etc.. - Entretien et nettoyage des espaces publics ; des aires de jeux ; des espaces sportifs ; espaces verts et fleuris - Entretien du matériel de travail Manifestations communales : - Mise en place des infrastructures, pose et dépose, - Transport des matériels, manutention ; Port de charges Profil du candidat Compétences techniques Permis B exigé Expérience espaces verts Poste physique, Travail en extérieur Compétence en Savoir-être Motivé et sérieux Disponibilité Travail en équipe Qualité d'adaptation Autonomie[...]

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Agent recenseur / Agente recenseuse

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Courville-sur-Eure, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Du jeudi 15 janvier au samedi 14 février 2026 inclus. Vous exercez vos missions au sein de l'équipe des agents recenseurs composée d'un coordonnateur communal et de six autres agents recenseurs. Vous contribuerez, dans le cadre d'un partenariat entre l'INSEE et la commune, à la collecte des données démographiques essentielles auprès des ménages à des fins statistiques en réalisant l'enquête sur le terrain. L'enquête de recensement de la population permet de compter toutes les personnes qui habitent sur le territoire français, quelles que soient leur nationalité et leur situation administrative. Le recensement répond aux besoins de la collectivité de connaitre les caractéristiques de la population (âge, profession, moyens de transport utilisés, conditions de logement.) pour prendre des décisions adaptées et prévoir ainsi des équipements collectifs qui répondent aux besoins de la population qui réside sur le territoire. Missions / conditions d'exercice : - Participer obligatoirement aux deux demi-journées de formation assurées par l'INSEE, permettant d'appréhender au mieux les missions de l'agent recenseur sur le terrain. - Effectuer la tournée de reconnaissance entre les[...]

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Chef / Cheffe d'équipe des travaux de voirie communale

Emploi Administrations - Institutions

Pont-l'Abbé, 29, Finistère, Bretagne

Sous la responsabilité du Responsable du Service Technique vous encadrerez une équipe de 5 agents dont les missions principales sont les suivantes : - Planifier, organiser et coordonner les différentes activités et chantiers du service, en adaptant quotidiennement le planning d'interventions et en tenant compte des contraintes et aléas journaliers. - Assurer l'encadrement des agents de l'équipe ainsi que la répartition et le suivi de leurs missions. - Suivre et contrôler l'exécution des travaux et leur conformité en veillant au respect des règles de sécurité et de signalisation. - Contribuer au bon entretien des réseaux EP en assurant leur maintenance, leur entretien, et, éventuellement, des travaux neufs. - Contribuer à la réalisation des activités et des chantiers (entretien et maçonnerie de 1er niveau de la voirie, reprise des chemins et terrassements divers, signalisation routière horizontale et verticale, réalisation de dalles, mise en place de mobiliers urbains. - Conduire et manœuvrer les engins de chantier de la collectivité pour les travaux de terrassement. - Participer au bon déroulement des festivités et événements communaux en respectant le planning établi : assurer[...]

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Agent / Agente d'entretien des collectivités

Emploi

Chambon-Feugerolles, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

LE CENTRE COMMUNAL D'ACTION SOCIALE DU CHAMBON-FEUGEROLLES RECRUTE UN AGENT POLYVALENT H/F Catégorie C Cadre d'emplois des adjoints techniques Temps non complet 60% Le Centre Communal d'Action Sociale du Chambon-Feugerolles (12 386 habitants - 70 agents) recrute par voie statuaire ou contractuelle, un agent d'entretien polyvalent. Au sein d'un établissement d'accueil du jeune enfant, sous l'autorité de la directrice de la structure, vous avez pour mission d'assurer les tâches d'entretien nécessaires à la qualité d'accueil des enfants ainsi que la gestion des repas en lien avec la cuisine centrale en respectant les normes d'hygiène en vigueur. MISSIONS : Entretien des locaux : o Assurer le nettoyage des locaux de la crèche et du matériel o Gérer l'entretien du linge nécessaire au fonctionnement de la structure Gestion et préparation des repas des enfants : o Réceptionner les repas o En lien avec la cuisine centrale remettre en température o Conditionner les repas en fonction de l'âge des enfants o Assurer le service des repas o Respecter scrupuleusement les normes sanitaires o Tenir les registres obligatoires en cuisine o Gérer les commandes de repas et calculer les quantités[...]

photo Agent / Agente d'entretien-propreté de bureaux

Agent / Agente d'entretien-propreté de bureaux

Emploi

Yvetot, 76, Seine-Maritime, Normandie

Premier employeur public du territoire, plus de 400 effectifs, relevant soit de la fonction publique hospitalière soit de la fonction publique territoriale, interviennent dans 4 grands domaines : Petite enfance, Handicap, Séniors et Social. Établissement atypique, le périmètre d'intervention du CCAS d'YVETOT est à la fois communal, intercommunal, départemental et inter-régional. Il gère un Foyer d'Hébergement (70 places). Vous intervenez au sein du Foyer d'Hébergement, accueillant des adultes avec déficience intellectuelle moyenne à modérée. Il se compose de deux unités d'hébergement disposant chacune respectivement de 36 et 30 places d'accueil permanent, ainsi que 4 places d'accueil d'urgence et temporaire. Le professionnel est positionné au sein de l'unité Coqueli-Caux mais est en mesure d'intervenir au sein de l'ensemble de l'institution (unité de vie Fleur de Caux, Atelier de Jour et SAVS, sur site) Ce que nous vous proposons : Placé(e) sous la responsabilité de la cadre socio-éducative, vos principales missions seront de/d' : - Assurer la restauration collective du soir en semaine de l'unité de vie Coqueli-Caux (possibilité de travailler les week-ends sur des remplacements)[...]

photo Accompagnant Educatif et Social (AES)

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi

Yvetot, 76, Seine-Maritime, Normandie

Qui sommes-nous ? Le CCAS d'Yvetot compte plus de 400 effectifs, relavant soit de la fonction publique hospitalière, soit de la fonction publique territoriale. Il intervient dans 4 grands domaines : Handicap, Petite Enfance, Séniors et Social. Établissement atypique, le périmètre d'intervention du CCAS d'YVETOT est à la fois communal, intercommunal, départemental et inter-régional. Rattaché au CCAS d'Yvetot, L'Espace Leo Kanner accueille 24 enfants et adolescents présentant un autisme sévère âgés de 6 à 20 ans dont 9 bénéficient d'une prise en charge en internat de semaine. L'établissement vise à favoriser l'inclusion et l'autonomie des enfants en proposant des prises en charge individualisées et adaptées à leurs besoins spécifiques à l'aide de méthodologies comportementales. Ce qu'on vous propose : Placé(e) sous l'autorité de la responsable de l'Espace Léo Kanner, vous rejoignez une équipe psychoéducative dynamique et impliquée composée de 22 professionnels. Au sein de celle-ci, vous intervenez afin d'assurer la continuité de l'accompagnement des adolescents en assurant un relai dans le cadre des absences de vos collègues. Pour ce faire, vous : Intervenez selon[...]

photo 24ème Fête de la châtaigne

24ème Fête de la châtaigne

Marché

Fugeret 4240

Le 08/11/2025

Dans cette petite commune rurale, ce sont plus d’une quarantaine de stands qui occupent tous les ans la place du village pour mettre à l’honneur la reine absolue de la journée : la châtaigne ! Fraiches, grillées, en confiture, en sirop, sous forme de crème glacée ou réduite en farine, toutes les possibilités offertes par ce fruit d’automne combleront les gourmands. D’autant qu’à ses côtés, les autres fruits et légumes locaux de saison, transformés ou pas, prendront également place sur les étals. On trouvera également plusieurs artisans ainsi que des produits plus insolites tels que, les tisanes de feuilles de châtaigniers, les fruitons, les bières et le miel de châtaigniers mais aussi, des poteries réalisées en cendre de châtaigniers… Programme : - 9h30 à 16h30 : Marché de la Châtaigne : Châtaignes fraîches, châtaignes grillées et produits transformés à base de châtaignes ou représentant des châtaignes - le matin : cuisson de pain au four communal - 11h : messe en l’Eglise St Pierre et bénédiction de la récolte de châtaignes - 11h55 : Chapitre de la Confrérie des Amis de la Châtaigne - 12h15 Inauguration officielle de la XXIVème Fête[...]

photo Exposition sur les libellules (odonates)

Exposition sur les libellules (odonates)

Exposition, Vie locale, Conférence - Débat

Navarrenx 64190

Du 09/10/2025 au 30/10/2025

Au travers de six panneaux découvrez qui sont les odonates dans leurs différents milieux et le plan d'action pour les libellules. Cette exposition, qui vise à sensibiliser à l'écologie des odonates, leur diversité et les enjeux présents localement, a été réalisée dans le cadre du Plan Régional d'Actions en faveur des Odonates (PRAO), porté par le CEN Nouvelle-Aquitaine et vous est proposée par l'équipe municipale en charge de l'Atlas de la Biodiversité Communale.

photo Concert de Why Not

Concert de Why Not

Dachstein 67120

Le 08/11/2025

L’association communale AnimAsso qui organise de nombreuses animations à Dachstein vous accueil pour un concert pop-rock avec le groupe Why Not. Créé en 2017, les membres du groupe revisitent avec humour, passion et une touche de folie les grands standards de la Pop, du Rock et du Folk allant des années 70 à aujourd'hui. Pour se restaurer, une buvette et petite restauration avec au menu : bretzels, knacks et salade de pommes de terre. Réservations possibles au 06 49 57 21 14.

photo Exposition

Exposition

Peinture, Sculpture, Exposition

Lanrodec 22170

Du 03/10/2025 au 31/10/2025

La galerie communale "Terres d'Arts" accueille Pascal Le Coz, Henri Guillou et Chañ-Klaod Talek pour l'exposition Portraits. Ouverture tous les jours de 9h à 12h30 et de 13h30 à 17h, sauf les mardis et jeudis après-midi, le samedi matin de 10h à 12h. En présence d'artistes le dimanche de 15h à 18h. Entrée libre.

photo Policier municipal / Policière municipale

Policier municipal / Policière municipale

Emploi Administrations - Institutions

Grigny, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous la responsabilité du chef de poste de la police municipale, vous êtes chargé(e) de veiller à la sécurité des personnes, au respect de la tranquillité et de la salubrité publiques. Vous rejoindrez une équipe dynamique de sept agents, porteuse de projets ambitieux ; CSU, Police Municipale pluri-communale avec la commune de Montagny, plan pluriannuel d'extension de la vidéo protection, liens privilégiés avec les PM du secteur géographique... Vos missions : Assurer les missions de prévention et de surveillance de la voie publique, des parcs et espaces communaux. Assurer la sécurité lors des manifestations et évènements municipaux, Rechercher et contrôler les infractions, notamment aux arrêtés du Maire Rechercher et constater les infractions pénales Prévenir et verbaliser les nuisances sonores Verbaliser toutes infractions relatives aux stationnements gênants, aux infractions diverses du code de la route. Rédiger les constats et procès-verbaux pour les différentes infractions que vous constatez. Développer une relation de proximité et d'écoute avec la population ; Gérer la mise en fourrière des véhicules abandonnés Gérer les objets trouvés Assurer la capture[...]

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Couvreur / Couvreuse

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Laon, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

Sous l'autorité du responsable Bâtiment et du responsable de l'atelier, cet agent assure l'entretien, la réparation et le changement des couvertures des bâtiments communaux et annexes. Il assure également tous les travaux ayant attrait au domaine de la couverture zinguerie et travaux en hauteur. Missions : Entretien des bâtiments communaux récents et historiques en couverture classique et industrielle : pose d'ardoises, tuiles, zinc, bac acier, revêtement bitumeux, membrane PVC, terrasse en plomb, tôles fibrociment. Nettoyage et démoussage des toitures, chéneaux, terrasses et coursives. Reprise des solins. Contrôle de l'étanchéité des toitures et des canalisations d'eaux pluviales : contrôle visuel d'infiltration d'eau. Contrôle visuel de dégradations extérieures des équipements de couverture. Contrôle du bon fonctionnement et nettoyage des canalisations et gouttières des bâtiments. Remplacement le cas échéant. Exécution de travaux neufs et de réparations suivant les orientations du responsable bâtiment : création, remplacement ou maintenance d'équipements suite aux intempéries, vandalisme ou vieillissement naturel d'une couverture. Vérification et entretien des systèmes[...]

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Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

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Esson, 14, Calvados, Normandie

Dans le cadre d'un service public, vous conduirez l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux. Vos missions : - entretien des la voirie communale - entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels - réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments - entretien courant des matériels et engins - relations aux élues et élus - relations aux usagers - organisation de son activité - application des règles de santé et de sécurité au travail - application des règles de sécurité des usagers Vos horaires seront éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service. Les activités sont soumises à un forte saisonnalité avec des pics liés aux conditions climatiques.

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Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

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Hauteluce, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous l'autorité du Responsable Technique, et rattaché aux Services Techniques d'Hauteluce/Les Saisies, au sein d'une équipe de 10 collaborateurs, vous êtes chargé(e) de : MISSIONS : - entretien général: remise en état des chemins ruraux, travaux de VRD (petites maçonnerie, enrobés, gravillonnage...), entretien des équipements et des bâtiments communaux - Déneigement manuel des trottoirs, passages piétons, grilles et accès divers, déneigement des voies communales avec un engin PL, et avec un engin portatif -Entretien des espaces verts, débroussaillage des chemins, ruisseaux, accotements, et entretien du fleurissement -Autres opérations diverses: Transport, montage et démontage du matériel des fêtes et des manifestations, nettoyage, entretiens des WC publics, nettoyage voiries et poubelles.

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Agent recenseur / Agente recenseuse

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Bessines-sur-Gartempe, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

La commune de Bessines-sur-Gartempe (87) recrute 6 agents recenseurs du 5 janvier au 14 février 2026. Descriptif des tâches à réaliser: - se former aux concepts et aux règles du recensement, - effectuer la tournée de reconnaissance : repérer l'ensemble des adresses d'habitation à recenser sur son secteur et les faire valider par son coordonnateur, - déposer les documents du recensement et inciter les habitants à répondre par internet, - suivre l'avancement de la collecte et notamment les réponses par internet, - pour les réponses papier, récupérer les questionnaires papier complétés par les habitants dans les délais impartis et effectuer les contrôles demandés, - relancer, avec l'aide du coordonnateur communal, les habitants qui n'ont pas pu être joints ou qui n'ont pas répondu dans les détails impartis, - rencontrer le coordonnateur communal régulièrement (préconisation Insee : au moins une fois par semaine), - restituer en fin de collecte l'ensemble des documents. Permis B indispensable

photo Conseiller / Conseillère en énergie partagée

Conseiller / Conseillère en énergie partagée

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Verniolle, 93, Ariège, Île-de-France

Ce poste de CEP (Conseil en énergie partagé) est mutualisé entre L'agglo Foix-Varilhes et les communes volontaires du territoires. Ses missions viennent accompagner et appuyer les services en charge de la gestion des patrimoines bâtis, de l'éclairage public, de l'eau et des flottes de véhicules. Description du poste Le CEP a en charge d'accompagner les communes et L'agglo dans la mise en oeuvre de leur plan d'action d'économies d'énergies et de développer des énergies renouvelables sur leur patrimoine, dont les principales missions sont les suivantes : - Suivre mensuellement les consommations et production d'énergie et d'eau (technique et financier) - Suive les marchés de fournitures d'énergie et d'eau en cours ainsi que leurs renouvellements (SDE 09, Ugap, Conseil départemental.) - Réaliser des bilans énergétiques globaux du patrimoine communal et intercommunal - Elaborer des recommandations d'amélioration - Planifier et programmer des actions de maîtrise de l'énergie - Accompagner les projets sur le long terme : cahier des charges, financements. - Proposer des actions visant à optimiser l'éclairage public et limiter la pollution lumineuse, en lien avec le SDE 09 - Proposer[...]

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Agent recenseur / Agente recenseuse

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Saint-Aubin-de-Médoc, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

La commune de Saint-Aubin de Médoc recrute des agents recenseurs. Sous l'autorité du Directeur Général des Services et du coordonnateur municipal, Vous aurez pour principales missions : - Se former aux concepts et aux règles du recensement, - Effectuer la tournée de reconnaissance : repérer l'ensemble des adresses d'habitation à recenser sur son secteur et les faire valider par le coordonnateur, - Déposer les documents du recensement et inciter les habitants à répondre par internet, - Suivre l'avancement de la collecte et notamment les réponses par internet, Pour les réponses papier, récupérer les questionnaires papier complétés par les habitants dans les délais impartis et effectuer les contrôles demandés, - Relancer, avec l'aide du coordonnateur communal, les habitants qui n'ont pas pu être joints ou qui n'ont pas répondu dans les délais impartis, - Rencontrer le coordonnateur communal tant que de besoin (préconisation Insee : au moins une fois par semaine), - Restituer en fin de collecte l'ensemble des documents. Savoir : - l'agent bénéficie de deux journées de formation obligatoire délivrées par l'INSEE - assimiler les concepts et les règles contenus dans le manuel[...]

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Agent recenseur / Agente recenseuse

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Saint-Pierre-de-Chandieu, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

La commune de Saint Pierre de Chandieu recrute ses agents recenseurs H/F pour Janvier-Février 2026 (environ 7 semaines). Descriptif des tâches à réaliser: - Se former aux concepts et aux règles du recensement, - Effectuer la tournée de reconnaissance: repérer l'ensemble des adresses d'habitation à recenser sur son secteur et les faire valider par son coordonnateur, - Déposer les documents du recensement et inciter les habitants à répondre par internet, - Suivre l'avancement de la collecte et notamment les réponses par internet, - Pour les réponses papier, récupérer les questionnaires papier complétés par les habitants dans les délais impartis et effectuer les contrôles demandés, - Relancer avec l'aide du coordonnateur communal, les habitants qui n'ont pas pu être joints ou qui n'ont pas répondu dans les délais impartis, - Rencontrer le coordonnateur communal régulièrement (préconisation INSEE: au moins une fois par semaine), - Restituer en fin de collecte l'ensemble des documents. Profil recherché: Disponibilité de Janvier à Février 2026 inclus sur une grande plage horaire du Lundi au Samedi, capacité à assimiler les concepts, compétences relationnelles, moralité, neutralité[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

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Moréac, 56, Morbihan, Bretagne

Moréac, commune dynamique et attractive de 3 800 habitants située au cœur du Morbihan, recrute un(e) gestionnaire Ressources Humaines / Prévention & Action Sociale pour renforcer son équipe administrative. Le poste est rattaché à la Direction Générale des Services, sous la gouvernance du responsable de pôle et implique un travail en lien direct avec le Centre Communal d'Action Sociale (CCAS), ainsi qu'une participation ponctuelle à l'accueil de la mairie. Statut : Contractuel Grade : référent au grade d'Adjoint administratif territorial Type de Contrat : CDD de 12 mois/an renouvelable Durée hebdomadaire de service : à temps complet (35H hebdomadaire) Lieu de travail : Poste basé en Mairie Rémunération : selon les conditions statutaires et grille indiciaire Poste à pourvoir : 13/10/2025 Date limite de candidature : 30/09/2025 Vos principales Missions (70 % - Ressources Humaines / Prévention) : - Gestion administrative du personnel (carrières, contrats, absences, arrêts, mutuelle, prévoyance, médecine du travail, médailles, dossier de retraite.) ; - Mise en œuvre et suivi du plan de formation en lien avec le CNFPT ; - Contribution à la préparation et au suivi des instances[...]

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Responsable d'un service communal d'action sociale

Emploi

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

L'ASLD 41 gère des dispositifs d'accueil, d'hébergement, d'accompagnement et de soins auprès de publics fragilisés sur le département. L'association recrute, dans le cadre d'une création de poste, un Chef de service pour ses dispositifs LHSS Résidentiels et Mobiles, ainsi que pour le Lieu de vie La Garenne. Sous la responsabilité directe du Directeur d'activités, le chef de service assure la conduite, l'animation et la coordination des équipes pluridisciplinaires LHSS et Lieu de Vie. Il/elle est garant(e) de la qualité du projet de service, de la cohérence des pratiques professionnelles, du respect des droits des personnes accompagnées et de la bonne articulation des dispositifs avec l'ensemble de l'association et de ses partenaires. ACTIVITÉS - Animer les réunions d'équipe hebdomadaires et favoriser la dynamique collective. - Être à l'écoute des collaborateurs, organiser la régulation et accompagner les initiatives. - Superviser et soutenir techniquement les équipes dans la mise en œuvre des projets personnalisés. - Favoriser la cohésion, harmoniser les pratiques, gérer les conflits et impulser les actions transversales. - Être garant du respect des procédures, de la[...]

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Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Bourg-d'Hem, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Emploi permanent ouvert aux contractuels MISSIONS ET TACHES - Réaliser l'essentiel des interventions techniques de la commune. - Entretenir et assurer des opérations de première maintenance au niveau des équipements, de la voirie et des espaces verts, du bâtiment, de la mécanique, des eaux, de l'assainissement. - Gérer et entretenir le matériel et l'outillage - Réaliser des opérations de petite manutention si nécessaire. - Assurer les opérations de déneigement - Aider à l'organisation technique des fêtes et des cérémonies - Assurer l'approvisionnement en bois pour les gîtes - Entretenir le bourg : fleurissement, ramasser les feuilles mortes et balayer la place - Tondre les espaces verts, tailler les haies et arbustes, débroussailler, élaguer, faucher. - Signaler et sécuriser les chantiers. - Effectuer les travaux d'intervention de premier niveau sur la voirie (rebouchage, maçonnerie). - Entretenir les chemins communaux. - Entretenir les lagunes (abords et nettoyage des prétraitements) - Effectuer les interventions de 1er ordre sur les bâtiments et biens communaux : maçonnerie diverse, peinture, plomberie, électricité, serrurerie, soudure - Effectuer l'entretien courant[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi Administrations - Institutions

Sillingy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

MISSIONS / CONDITIONS D'EXERCICE ÉTAT-CIVIL - AFFAIRES FUNÉRAIRES Gestionnaire des moments clés de la vie, de la naissance au décès, en passant par les unions et la transmission au greffe du tribunal judiciaire des registres d'état civil, vous serez le/la garant(e) de l'exactitude et de la conformité des actes d'état civil, un rôle essentiel pour nos concitoyens. Accompagnant(e) dans les formalités funéraires, vous gérez les affaires funéraires (mise à jour des plans, suivi des inhumations, vente des concessions.) avec empathie et rigueur. SECRÉTARIAT AFFAIRES SOCIALES En lien avec la directrice des affaires générales, vous apportez un appui secrétariat sur divers dossiers (Rédaction des baux communaux, suivi des demandes d'interventions techniques dans les logements communaux, suivi des subventions accordées au CCAS, établissement de listes d'invités à des actions du CCAS, suivi des demandes de domiciliation, etc.) ACCUEIL PUBLIC - GESTION ADMINISTRATIVE - COMMUNICATION Vous assurez un accueil téléphonique et physique de qualité, en orientant précisément les usagers vers les services compétents et en gérant diverses formalités administratives (attestations d'accueil,[...]

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Responsable des services techniques de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Avranches, 50, Manche, Normandie

Au sein de la Direction du Centre Technique Municipal (CTM), sous l'autorité du directeur du Centre Technique Municipal, vous avez la responsabilité du service bâtiment. Vous serez en charge d'un service de 12 personnes et coordonnez les travaux et l'entretien des bâtiments communaux et de l'éclairage public. Vous assurez la viabilisation des bâtiments ou des installations provisoires (manifestations). Vous assurez les fonctions d'adjoint au directeur du CTM en l'absence de ce dernier. À ce titre, vous assurez les missions suivantes : - Programmer, planifier et hiérarchiser les activités de votre service, en régie ou externalisées - Assurer la gestion de travaux de maintenance préventive et curative des bâtiments communaux, de l'éclairage public et de la protection incendie - Estimer les coûts - Organiser et planifier les contrôles périodiques obligatoires - Tenir à jour les registres de sécurité et suivre les commissions - Rédiger la partie technique des Dossiers de Consultation des Entreprises (DCE) - Assurer le suivi des marchés afférents au service en collaboration avec le service des marchés - Assurer le suivi financier, élaborer une proposition de budget, voire un[...]

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Placier régisseur / Placière régisseuse de marché

Emploi Administrations - Institutions

Barbezieux-Saint-Hilaire, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Sous l'autorité du Directeur des Services Techniques, le/la Placier(ère) est responsable de la gestion logistique et humaine des marchés ainsi que de la bonne gestion du domaine public communal. En parallèle, il/elle réalise des travaux d'entretien dans les bâtiments communaux et espaces ludiques. MISSIONS ** Gestion des marchés (50% du temps) : Placement et encaissement des commerçants, application du règlement intérieur, tâches administratives, relation de proximité avec les commerçants. - Gestion des Occupations du Domaine Public (ODP) : Vérification des installations, encaissement, tâches administratives, accueil des commerçants. ** Activités techniques (50% du temps) : Réalisation de travaux de peinture et bâtiment, entretien préventif des matériels, coordination avec autres corps de métier, logistique des manifestations, déneigement des voies et trottoirs. COMPETENCES REQUISES : - bonne maitrise lecture, écriture, calcul - formation/expérience maintenance de bâtiment / Habilitation électrique BS/BE - Discrétion, rigueur, disponibilité, sens du service public, qualités relationnelles, autonomie. - Maîtrise des outils informatiques. - Connaissances techniques de[...]

photo Agent recenseur / Agente recenseuse

Agent recenseur / Agente recenseuse

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Didier, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Descriptif des tâches à réaliser : - Se former aux concepts et aux règles du recensement - Effectuer la tournée de reconnaissance : repérer l'ensemble des adresses d'habitation à recenser sur son secteur et les faire valider par son coordonnateur, - Déposer les documents du recensement et inciter les habitants à répondre par internet, - Suivre l'avancement de la collecte et notamment les réponses par internet, - Pour les réponses «papier», récupérer les questionnaires papier complétés par les habitants dans les délais impartis et effectuer les contrôles demandés, - Relancer, avec l'aide du coordonnateur communal, les habitants qui n'ont pas pu être joints ou qui n'ont pas répondu dans les détails impartis, - Rencontrer le coordonnateur communal régulièrement (au moins une fois par semaine), - Restituer en fin de collecte l'ensemble des documents Profil: Disponibilité : la durée de la collecte étant strictement limitée, l'agent recenseur doit contacter l'ensemble des habitants à recenser dans son secteur dans des délais très courts. Pour cela, il doit être en capacité de se rendre dans toutes les adresses d'habitation à recenser dans son secteur à différentes heures de[...]

photo Agent recenseur / Agente recenseuse

Agent recenseur / Agente recenseuse

Emploi Administrations - Institutions

Mers-les-Bains, 80, Somme, Hauts-de-France

Missions principales : - Effectuer la tournée de reconnaissance et de repérage des logements. - Distribuer et collecter les questionnaires du recensement auprès des habitants. - Assurer l'accompagnement et l'aide à la compréhension des documents. - Rendre compte régulièrement de l'avancement au coordonnateur communal. Profil recherché : - Sens du contact, courtoisie et discrétion. - Rigueur, organisation et disponibilité sur toute la période du recensement. - Bonne connaissance du territoire communal appréciée. - Capacité à utiliser une tablette ou un support numérique (selon modalités). Conditions : - Contrat à durée déterminée limité à la période du recensement. - Formation obligatoire assurée en amont par l'INSEE et la commune. - Disponibilité en soirée et le week-end nécessaire.

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Agent / Agente d’entretien des espaces verts

Emploi Administrations - Institutions

Moyenmoutier, 88, Vosges, Grand Est

Lieu : Moyenmoutier Contrat : CDD de 3 mois à partir du 1 octobre 2025, renouvelable Temps de travail : 35h hebdomadaires Employeur : Agence Compétences et Territoires Missions principales : - Tonte des pelouses, débroussaillage et entretien général des espaces verts. - Nettoyage, désherbage et entretien des massifs ainsi que du cimetière communal. - Plantation, taille des végétaux et opérations de fleurissement. - Maintien de la propreté des espaces publics et des voies communales.

photo Agent / Agente d’entretien des espaces verts

Agent / Agente d’entretien des espaces verts

Emploi Administrations - Institutions

Queue-en-Brie, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

MISSIONS PRINCIPALES : Agent d'entretien référent sur 4 équipements communaux. L'agent exécute les travaux d'entretien courant pour maintenir la qualité du patrimoine espaces verts afin d'assurer à l'usager des conditions de sécurité et de confort dans le respect des normes écologiques. Il intervient également pour participer aux travaux de création, d'aménagement et d'entretien. Activités régulières : - Entretiens journaliers de 4 sites (ancien cimetière et nouveau cimetière paysager, Plaine de Jeux et Parc des Impressionnistes - liste non exhaustive) comprenant la tonte, la taille des vivaces et arbustes, l'arrosage, le ratissage des allées, le ramassage des feuilles, la collecte et sortie des poubelles et toutes sujétions. ; - Assurer la propreté générale des sites ; - Débroussaillage, désherbage ; - Nettoyage et entretien des outils et équipements mis à disposition ; - Signalement aux services concernés de toutes dégradations des équipements (jeux, éclairage public, sépultures, .) ; Activités secondaires (en détachement) : - Tronçonnage ; - Participation aux travaux de déneigement (sablage hivernal) ; - Renfort et polyvalence auprès de l'ensemble de la direction des[...]